Давид Клорикян | xstreamspace.pro — ментор по Frontend

Хочу сказать спасибо Давиду за помощь с резюме. Я совершенно не умею себя продавать, а в IT это важно оказалось. Давид не просто исправил ошибки, а объяснил логику, как работает рекрутер на HH: что он видит в первую очередь, какие слова цепляют взгляд.
После правки структуры, акцентов на технологии и достижениях отклики стали качественнее. Уже на первой неделе получил 3 приглашения на собеседования. Спасибо за четкие рекомендации и быструю обратную связь

Давида и Диму,мне посоветовали мои друзья,которые были в АйТи уже несколько лет. Конкретно с Давидом работали два моих одноклассника,которые мне его посоветовали. Я начинал прям с нуля-нуля,вообще ничего не умел,уходил с автомобильной сферы. Сначала был созвон,на котором все свои вопросы задал и мне все доступно объяснили,как что будет проходить,сколько учить что учить и так далее…
Ребята,на всех этапах были всегда на связи,все подсказывали. Также примерно раз в две недели были созвоны общие.
После каждого этапа изучения родмапы, были мок собесы 1 на 1 с ментором,где круто закрепляешь материал .
Группа в телеге само собой со всеми ребятами,где все обмениваются опытом,кто-то уже проходили собесы,кто-то начинает путь,все общаются/помогают это прям отлично 👍
Я хочу очень поблагодарить ребят Давида и Диму, мне они очень помогли,и дальше помогают ребятам получать крутые офферы 💸
Перечислять тут можно бесконечно что ребята дают и чем они помогают, лучше один раз созвониться и вам все объяснят.

Хочу оставить отзыв о менторстве.
В целом всё очень нравится и всё реально хорошо организовано. У нас есть дейли, куда мы пишем, есть викли, ревью кода, постоянно помогают с практическими заданиями. На созвонах обсуждаем, что уже сделали, что не получилось, и ставим цели до следующего спринта. За счёт этого есть понимание, куда двигаться дальше.

По поводу менторства вообще большое спасибо. Все ребята отзывчивые и всегда готовы дать обратную связь, помочь и объяснить, если что-то непонятно. Я пришёл туда с нуля, и для меня это особенно ценно, потому что одному было бы намного сложнее.

По обучению тоже всё круто: очень полноценная роудмапа со всеми нужными темами, фичами и объяснениями. Плюс есть отдельные созвоны, если у тебя какие-то проблемы или вопросы. Это очень помогает не зависать на одном месте.

Отдельно хочу отметить, что есть неограниченное количество мок-собеседований, а это вообще очень сильная тема для практики и подготовки.

Я реально рад, что нахожусь на менторстве у Давида. Чувствуется поддержка, структура и то, что здесь действительно хотят помочь тебе вырасти.

С Давидом за долгое время обучения у меня накопилось немало положительных впечатлений. Если выделить главное, то в первую очередь хочется отметить, что с ним всегда приятно общаться. В любой ситуации, не только связанной с работой, он старался поддержать, помочь разобраться и предложить решение

Также для меня было важно, что он действительно проявлял искренний интерес к моему развитию. Даже если я надолго выпадал из процесса и не проявлял активности, он писал, интересовался, как у меня дела и какие есть успехи

У Давида выстроен понятный и налаженный процесс обучения и путь к офферу. Это понятный roadmap, мок-собесы после каждой глобальной темы, составление резюме и подготовка по софт скилам, разбор каждого собеседования. Благодаря этому весь путь воспринимается намного яснее: есть понимание, куда двигаться, на чем фокусироваться и что делать дальше, а также затрагиваться не только хард скилы, но и софт

Очень достойный человек, открытый и всегда поможет, я лично учился у него, так же учился мой брат, этот человек очень помог нашей семье

Перед новым годом начали работать с Давидом, и пока что прогресс быстрый, намного быстрее самостоятельной подготовки практикуемой мной до этого. Давид всегда на связи и постоянно в конекте со мной. Почти сразу помимо банального кода, развиваем трудовую культуру и понимания рабочих процессов, имитируем реальные проекты, проводим созвоны, кидаем пулл реквесты, что точно не будет лишним если ваша цель трудоустройство, а не только знание языка и фреймВорков. В общем если вам интересно трудоустройство, подтягивание знаний и все это с очень ламповым человеком, то вам к Давиду)

Очень благодарен ментору по frontend-разработке за поддержку и понятную подачу материала. Все объяснения были по делу, с практическими примерами и разбором реальных задач. Благодаря его помощи стало гораздо легче разбираться в сложных темах и увереннее писать код.

Обучаюсь у Давида уже некоторое время и рад прогрессом. Роадмап обширный и сбалансированный, много информации по технический части, которая действительно завязана на реальных задачах. также хорошо подтянул меня и по софт-скиллам, теперь не теряюсь на вопросах и уверенно могу подать себя. Давид умеет объяснять сложные вещи простым языком и дает дельные советы, которые реально применимы в работе. Чувствую, что расту как специалист гораздо быстрее, чем пытался делать это сам. Однозначно рекомендую!

Пришла к Давиду летом 2025 с абсолютного 0. На сегодняшний день 04.04.26 - заканчиваю учёбу и перехожу к подготовке к собесам (с учёбой чуть затянула, исключительно по своей вине, можно было намного раньше оказаться на этом этапе). В целом нахожусь в приятных эмоциях относительно учебы и взаимодействия ментора. Давид очень структурированный чел. Всегда подробно отвечает на все вопросы, еженедельные общие созвоны с учениками, понятный и четкий роадмэп.
Однозначно рекомендую Давида при выборе ментора, он человек с большим опытом и это чувствуется во всём. Также он хороший и отзывчивый парень, которому точно есть дело до вас!

Пришел в менторство по совету друга. Не имел представления о сфере работы в IT и разработки сайтов и приложений. Было много страхов и переживаний, Давид на протяжении всего пути был не только как ментор, но и духовный наставник. От него в начале пути я получил подробное объяснение дальнейшего и напутствие. Он сказал что путь осилит лишь идущий, и главное систематически уделять время каждый день, даже если это всего лишь час, не пропускать. По этапу обучения много рассказать не получится, в целом был подробный курс обучения и при накладках или проблемах ментор всегда приходил на помощь. После обучения, было подведение итогов и подготовка к пробному собеседование непосредственно с ним. Путем проб и ошибок мы пришли к результату. Тут тоже есть важный момент слушать ментора, и его отзыв о компаниях. Ментор не желает вам не стоящей работы или негативного опыта. К нему нужны прислушаться и понять что у этого человека есть опыт и знания.

Мне понравился этот ментор, потому что с ним легко общаться и он сразу понял, что я хочу. Мы очень быстро нашли мои слабые места, которые нужно подтянуть как по теории, так и по практике. Он отвечает на мои вопросы в любое время и помогает со сложными темами. На данный момент с этим ментором я чувствую, что движусь к заветному оферу не муравьиными шагами, а уже уверенным шагом.

Была сложная ситуация не мог разобраться с задачей, обратился к Давиду за помощью. Описал задачу, созвонились, начали делать. Все по задаче доступно объяснил, задачу решили. Как специалист хорош, как человек тоже. Всем доволен)

Хочу поблагодарить своих менторов: Davidka_neZedster sw1tch3roo.

С Давидом я уже знаком достаточно давно, с 22 года, начинали работать вместе стажерами за печенье, в одной компании.

Ранее я был на менторстве с Давидом (летом 24 года), где и тогда была оказана качественная работа, итог выход на оффер через месяц на x4 зп.
Тогда мы уже разбирали все софт и хард вопросы, после этого я думал что смогу и сам сделать резюме и выйти на выше зп, итог за месяц: 0 собесов и одни отказы.

Я подумал что не стоит терять времени зря и пришел на менторство к Давиду и Диме в конце июня 25 года. Опыт работы был чуть более 2-х лет в двух компаниях.
Первое удивление было это масштабность, менторы сделали отдельный Telegram паблик, с различными топиками и полезной информацией.
До этого времени я думал что резюме и софты не очень то и решают, если нормальный по хардам, то тебя и так возьмут. Итог совершенно противоположный, мы переделали практически всё резюме, менторы дали рекомендации по общению с hr-ками и в целом мы больше работали над софт частью. Я узнал свои минусы при общении и проводил работу над этим, так же узнал несколько полезных вещей в хард части.
Мы проводили мок-собеседования где выявляли плюсы и минусы над которыми стоит поработать. Итог за полтора месяца: 11 скриннингов -> 5 тех.собесов -> 3 оффера.

Хотел бы ещё отметить комфортный формат работы, у меня есть знакомый который находится на другом менторстве и там очень напряженный формат работы: 100 откликов в день, если меньше, то не собесишься; если проблемы с софтами, то давали задания с прохожими людьми; не разрешали соглашаться на оффер меньше 250. Здесь же всё максимально комфортно и приятно.

Дима и Давид, люди к которым можно спокойно обращаться за помощью даже если ты не знаком с IT, ребята сделают всё, чтобы ты попал в эту сферу, не проходя работу за печенье)

Хочу искренне поблагодарить своих менторов — Давида и Дмитрия .

На менторство я попал в феврале 2025 года. С Давидом мы знакомы лично не первый год, и именно от него и наших общих друзей я впервые услышал о сообществе. Однако долгое время не решался присоединиться, поскольку работал на госслужбе и не мог решиться на уход. В итоге, набравшись смелости, пришел именно через Давида, и это стало одним из самых правильных решений в моей жизни.

Ранее какого-либо бэкграунда в ИТ я не имел, буквально перед заходом на менторство разобрался, чем занимается front-end, и чем занимается back-end, то есть своё обучение начинал с полного нуля, в чем мне сильно помогло сообщество, а точнее его структура и образовательная система. Организация процесса менторства впечатляет: в Telegram-сообществе все структурировано по тематическим чатам — помощь с кодом, полезные материалы, обсуждения и многое другое. Сразу выдали подробный роудмап, где не только перечислены все необходимые темы, но и даны пояснения — на что важно уделить больше внимания, а с чем достаточно поверхностного знакомства.

Когда базовые знания и практика были пройдены, для закрепления проводятся мок-собеседования. Это отличный способ выявить пробелы и сосредоточиться на ключевых темах перед реальными интервью. Есть и отдельный созвон по софт-скиллам, где разбираются типичные HR-вопросы и как правильно на них реагировать.

Помимо этого, менторы помогают составить резюме так, чтобы оно максимально цепляло работодателей. Есть подробная инструкция по всем нюансам: какие технологии и достижения указывать, что написать в разделе «О себе» и многое другое. Также менторы всегда ответят тебя по личным вопросам, поддержат в минуты слабости и подтянут твою уверенность в себе, дадут обратную связь по любому твоему действию на рынке труда и подскажут точки роста.

Важная часть — это атмосфера. Проводятся регулярные созвоны всего сообщества, есть топики для трекинга прогресса и планов, возможность запросить личный созвон с менторами. Даже существует общий чат, где мы делимся реальными собеседованиями и вопросами оттуда.

Благодаря этой поддержке я, человек с без какого-либо опыта в IT, смог войти в веб-разработку буквально за несколько месяцев. Самостоятельно я бы вряд ли справился, а если бы и получилось, то точно не так быстро.

В общем, Дима и Давид — отличные наставники, с которыми можно расти и комфортно работать. Могу смело рекомендовать!

Попала в тупик с нетипичной рабочей задачей и не знала, как сдвинуться с места. Давид быстро откликнулся, мы созвонились, он спокойно разобрал со мной проблему и помог дойти до решения. Спасибо, рекомендую!

Хочу от всего сердца поблагодарить своих менторов Дмитрия и Давида

Вышел на них максимально случайно, познакомившись с Димой в декабре 2024 уже через месяц решил залетать в разработку.
Бэкграунд в программировании был нулевой, знал только что такое фронтенд, но на этом знания и заканчивались. Сразу после договоренности меня пригласили в сообщество в телеграмме, в котором все удобно разбито на множество тематических чатов: по легенде, проблемами с кодом, полезными материалами и кучей чего другим.

Само обучение началось сразу же, в сообществе есть роудмап со всеми необходимыми материалами по темам. Сам роудмап создан с пояснениями, удобно отмечено на что точно стоит уделить побольше времени, и с чем будет достаточно просто ознакомиться.

После всей теории и практики проводится мок-собеседование, где определяется какие темы стоит вспомнить для собеседований. Также, есть отдельный созвон по софтам, где рассказывается как стоит вести диалог и как отвечать на различные неудобные эйчарские вопросы.

Также проводится помощь с составлением нужного резюме для максимальной конверсии. Есть отдельная статья со всеми важными нюансами: что писать из технологий, достижений, в разделе “о себе” и тд.

По процессам все очень круто, есть регулярные созвоны всего сообщества, специальные топики для трекинга прогресса и планов на неделю. Всегда можно попросить менторов созвониться 1 на 1 для важных вопросов. Есть отдельный чат для записей наших собеседований и вопросов оттуда.

В общем очень крутые ребята, с которыми очень комфортно взаимодействовать.

Как итог - я, человек с лингвистическим образованием, смог попасть в веб-разработку. Сейчас понимаю, что самостоятельно вряд ли бы достиг этого, а если бы и достиг, то точно не за несколько месяцев.

Рекомендую!

Обратился к Давиду за помощью в настройке вебпака, достаточно была нетривиальная задача и многие мне просто отказали. С Давидом созвонились, показал, что необходимо сделать, он посмотрел, вник и разобрался в задаче. И через некоторое время предложил рабочее решение. Немного докрутил под свои нужны и все заработало. Определенно рекомендую!

Обратился к ментору для проверки легенды и создания резюме. Быстрые ответы. Адекватное общение.

Доработали мою легенду и пересобрали резюме с нуля. Повысив конверсию и инвайты на собесы.

Познакомился с Димой (@chi3fno1d) на предыдущем месте работы. Дима был моим тимлидом и за время работы вместе он очень многому меня научил во всех аспектах IT
Позже, когда он уходил из компании, рассказал мне про менторство и предложил присоединиться, чтобы прокачать навык прохождения собеседований и уйти в другую компанию на более хорошую должность. Там я познакомился и с Давидом (@Davidka_neZedste)
Ребята мне очень сильно помогли: проводили мок-собеседования, чтобы определить мои слабые места, объясняли моменты, которые я не понимал, прокачали меня по софтам и помогли составить хорошее резюме
Благодаря им я получил и принял оффер с зп, в два раза превышающей мои 150к на прошлой работе
Очень рекомедную обращаться к ребятам - они очень софтовые и сильные по хардам, будут помогать и проводить мок-собесы. То есть буквально за ручку проведут от любого уровня подготовки до оффера

пришел я на менторство практически нулевым, знал только синтаксис гошки и какие то базовые термины, со мной активно занимались, давали много интересного материала, практических и часто проводили созвоны с разбором задач и вопросов.

после 6 месяцев менторства, получил предложение от одной крупной крипто компании на должность golang разработчика, где меня первые месяцы испытательного срока поддерживали менторы, за что я им сильно благодарен!